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![]() | Job posted by Derichebourg Atis Aeronautique |
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<p><strong><em><span style="text-decoration: underline;">Mission(s) :<br /></span></em></strong></p>
<p><br />Assurer la gestion de son équipe en optimisant l'utilisation des moyens dont il a la charge, et ceci en garantissant l'application des exigences qualité de la compagnie et du PART 145, et en respectant les objectifs de rentabilité et de compétitivité.</p>
<p><strong><em></em></strong> </p>
<p><strong><em><span style="text-decoration: underline;">Activités :</span></em></strong></p>
<p><strong><em></em></strong> </p>
<ul>
<li>Préparer, organiser et gérer de façon optimale, les moyens humains et matériels mis à sa disposition;</li>
<li>Animer et gérer l'équipe technique affectée à une visite ou en piste;</li>
<li>Préparer les visites dont il a la responsabilité;</li>
<li>Exprimer auprès du Chef d'escale ses besoins en personnel et matériel;</li>
<li>Veiller à la bonne utilisation par le personnel sous sa responsabilité de l'outillage spécifique avion et de la documentation technique;</li>
<li>Respecter et faire respecter toutes les consignes internes de fonctionnement;</li>
<li>Maîtriser la gestion du temps et assurer un suivi au niveau du planning;</li>
<li>Préparer et gérer les travaux planifiés sur les avions clients;</li>
<li>Procéder aux recherches de panne de tous les systèmes avion(avionique, mécanique, Hydraulique, électrique, etc.) afin d'identifier les problèmes techniques;</li>
<li>Apporter des solutions en accord avec les spécifications constructeur et les principes établis;</li>
<li>Assurer la liaison quotidienne avec le MCC/MOC/PCT;</li>
<li>Procéder et veiller à l'exécution de l'entretien en ligne (daily, visite A, weekly, transit, servicing, et autres corrections de défauts et application SB, CN et AD);</li>
<li>Assurer le reporting auprès du Chef d'escale. </li>
</ul>
<p><strong><em><span style="text-decoration: underline;">Formation(s) - Expérience :</span></em></strong></p>
<p><strong><em></em></strong></p>
<ul>
<li>Formation de niveau V (CAP, BEP) ou formation professionnelle aéronautique associée à une expérience professionnelle;</li>
<li>Ou formation de niveau IV (Bac Pro) + Mention complémentaire associée à une expérience professionnelle;</li>
</ul>
<p> </p>
<ul>
<li>Ou formation de niveau III (BTS / DMA) associée à une expérience professionnelle;</li>
<li>Ou formation militaire de technicien aéronautique (BE ou BS) associée à une expérience professionnelle;</li>
<li>Ou formation de niveau II (Licence Maintenance Aéronautique) associée à une expérience professionnelle;</li>
<li>Et expérience technique minimum de 5 à 7 ans;</li>
<li>Et qualification(s) avion «APRS B1 / B2» + licence PART 66;</li>
<li>Et qualification selon réglementation PART 145;</li>
<li>Et formation Facteurs Humains.</li>
</ul>
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